Causar uma boa primeira impressão nos dias de hoje já é um pré-requisito para o sucesso. E a frase “primeira impressão é a que fica”é clássica tanto para CEO’s do mundo quanto para quem está buscando o primeiro emprego. É claro que não se pode alterar uma primeira impressão, mas ela pode ser sobreposta pela segunda e terceira impressões. O problema é que em muitos casos, você não terá essa oportunidade.
Estudos realizados por psicólogos afirmam que assim que conhecemos alguém seja pessoalmente ou pelo meio digital (currículo, redes sociais ou biografia), basta uma fração de segundos para concluirmos se tal perfil merece o melhor da nossa atenção ou não. Na verdade, este é um recurso adquirido através da evolução da nossa espécie que nos permite tomar uma decisão instantânea que visa nos proteger de possíveis ameaças. Essa avaliação tem por base nossa própria experiência, diariamente recebemos milhares de estímulos que nosso cérebro analisa rapidamente e assim determina as nossas bases para uma breve análise distribuída entre sentimento, memória e experiência.
Ao conhecermos alguém, nosso cérebro faz uma inspeção global acessando nossos recursos internos para avaliar questões como tom de voz, expressão facial e características gerais (vestuário adequado à situação, postura, atitudes, demonstrações de confiança e credibilidade), gerando assim a primeira impressão, e como nosso cérebro é um a maquina incrivelmente autossustentável ele vai fazer o possível para confirmar a suas informações. O fato é que às vezes tornam-se possível mudar essa impressão, outras não.
Por isso tornou-se fundamental cuidar da nossa imagem como o todo.
É comum as pessoas esforçarem-se para causar uma boa primeira impressão que muitas vezes não pode ser sustentada e torna-se infundada nos momentos seguintes.
E aqui vai uma dica valiosa:
Não simule ser alguém que você não é.
Busque autoconhecimento e mostre sua melhor versão!
E se precisar de ajuda, nós da equipe Ícone podemos te ajudar, entre em contato!
Forte Abraço
